緣起
1980 年,繼程師父在聖嚴禪師座下學習禪七及擔任護七後,在聖嚴禪師許可下,繼程師父開始在馬來西亞教授靜坐課程,讓學員能有修學靜坐的機會。
這些課程中的靜坐屬短期性,效果並不顯著。教授理論之餘,僅剩少量時間學習基本方法,令學員無法將更多時間投入於實習中。
由於密集禪修課程的訓練方式,能夠對禪修的體驗及深入產生更大效用和成果,有感密集課程的重要,在多年思考及醞釀後,繼程師父親赴台灣面謁聖嚴禪師。
在與繼程師父長談並瞭解其悲心誓願後,聖嚴禪師逐依禪門傳統,正式傳法予繼程法師,傳授近代偉大禪匠虛雲老和尚之臨濟法脈,成為虛雲門下第五代弟子,賜法號「傳顯見密」,允許繼程法師主持靜(坐)七課程。
1985 年 12 月 22 日至 29 日,繼程法師依照聖嚴禪師訂立之密集禪七作息與規則,在太平佛教會開辦第一屆靜(坐)七,以教授止觀法門(數息)為主。
2007 年起,繼程師父開始主持並指導話頭禪法與默照禪法,漢傳禪法自此在馬來西亞掀開嶄新的篇章。
慧燈靜修小組
為協調籌辦密集課程的各項工作,繼程師父因此成立慧燈靜修小組,協助處理場地、報名、財務、文書等行政事項,並以法為中心,使其貫徹整個組織的運作。
慧燈靜修小組附設於怡保觀音堂,以小組形式運作,確保禪修密集課程的舉辦得以順利進行。
宗旨
- 指導正確的修行觀念與方法。
- 提供密集的靜坐課程。
- 貫徹修佛法「解行並重」的指導。
- 培養有宗教經驗與宗教情操的弘法人員。
徽章
- 徽章圖案設計之呈現,乃行者正在修禪打坐的姿勢。
- 三個紅圈代表修學佛法的總綱 —— 戒、定、慧三增上學。
- 每個紅圈以直綫連結,意指戒、定、慧三學乃互相連貫、相輔相成的關係。
- 六角形代表六度 —— 布施、持戒、忍辱、精進、禪定和智慧。
- 橢圓則表示結跏趺坐的下盤。
禪修師資小組
繼程師父亦成立禪修師資小組,與行政單位共為互動關係。禪修師資小組負責初級禪修課程之教學指導、時間編程與課程推廣,並於 1997 年起定期舉辦師資訓練營,以培養具備禪修教學資格的專業人員。
禪修師資小組設有初級(班首)、中級(助教)、高級(講師)教師,須經繼程師父認可妥任,各負不同職責與角色:
⑴ 初級教師(班首)
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可指導十位或以下學員。超過十位則須請示該區助教,或邀請助教前來指導。
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短期或長期帶領靜坐共修班,負責控制時間並示範、引導瑜珈運動。
⑵ 中級教師(助教)
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可指導廿位學員。若超過廿位學員,則須有一位班首協助。若指導超過四十位學員,須先徵求師父同意。
-
短期或長期帶領靜坐共修班。
⑶ 高級教師(講師)
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督導助教、班首。
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主講於密集禪修營/師資講習課程。
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含攝中級教師之各項條件。
(附註):
在班首或助教需要,或該區缺乏班首、助教之情況下,可由學長協助帶領靜坐共修班。學長並非禪修師資小組之成員(也可能來自禪修師資小組),協助某班首或助教帶領靜坐共修班。
學長
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協助班首或助教帶領靜坐共修班。
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僅負責控制時間與帶領瑜珈運動。
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不能開示及教導方法。
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曾參加靜七課程,並當過一兩次監香。
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須獲得師父允可。
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每年參加靜七課程至少一次。
監香
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禪修密集課程進行期間,師父亦另委學員擔任監香,以協助照顧禪眾用功。
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監香並非禪修師資小組之成員(也可能來自禪修師資小組),其角色職務僅限禪修密集課程期間,並隨著禪修密集課程的圓滿而結束。